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见第一个进来的人没被追责，门外的一群人心急如焚，乌泱泱一起进来道歉。

七嘴八舌的话里话外都是承认错误，手忙脚乱硬把红包信封塞进桌子里。

几十封红包的钱，总数居然还多了几万块。

我哑然失笑。

最后来的是当初第一个举手，嚷着要平分奖金的实习生王琳。

她没道歉，反而昂着头，眼圈有些红：

“叶总，我没什么好后悔的，职场本就是弱肉强食，当时楚昕势大，我选她有什么错，现在也不该求你原谅。”

她顿了顿，声音却低下去：

“但我今天来，是想说……您上任后做的第一件事是取消乐捐制度，补发了大家被扣的补贴，这一点，我服气。”

她终于低下头：“钱我会还，另外……谢谢您没追究我实习证明的事，谢谢。”

我没有追究任何人的责任。

职场这片海，从来不是非黑即白。

他们只是被压迫，不得已开始站队，搞内斗。

归根到底，最开始都只是为了养家糊口罢了。

潮水退去时，谁是金子，谁是混子，终会看得分明。

没过多久，有人跟不上我的工作节奏辞职，有的则如鱼得水，成了公司新的助力。

王勉被连降两职，从高层领导下放到中层管理岗，但在高位尸位素餐久了，他早就无法胜任工作。

连续半年在小组评比中倒数第一，我依法解除合同后，王勉哭着跪在我脚边求我再给一次机会。

“叶总，求你了我不能没有这份工作，之前的事是我瞎了眼，我有眼无珠认错了人啊！再给我一次机会好不好？我还有家庭要养啊！”

直到现在，他依旧觉得我是因为之前的摩擦故意针对。

也许分公司没有他这样的领导，早就翻身了。

开除之后，听人说他再没找到像样的工作，整天在家哀声叹气，酗酒骂人。

一年后，分公司又换了一批新鲜血液，在我的带领下逐渐业绩上涨，连续两年夺得总部嘉奖。

领奖那天，爸爸拍着我的肩膀，语重心长：

“担了身份，就要更好的成绩，别丢了叶家的脸。”

我重重点头，我的未来，还长。

分公司只是我的第一步，总部集团、甚至把公司扬名海外。

我的目标，从不是眼下这一亩三分地。"}

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